Øker kapasiteten med nyansettelser
Aquastructures ansetter ny kompetanse både i Trondheim og Nord-Norge.
Trine Aas-Hansen (35) og Jon Erik Tofte Johansen (42) er nylig ansatt i Aquastructures AS, som utfører tjenester på virksomhetsområdene Engineering, Sertifisering, Inspeksjon og Software, i hovedsak opp mot akvakultur.
– Vi styrker kontinuerlig arbeidsstokken vår for å møte en planlagt, økt oppdragsmengde. Samtidig har vi mange ansatte i en livsfase hvor permisjoner kan bli aktuelt, og vi må derfor sikre at leveringskapasiteten opprettholdes, sier operasjonell leder Marit Opheim.
Verdifull seniorkompetanse
Aas-Hansen har en mastergrad i Hydrodynamikk fra NTNU. Hos Aquastructures er hun tilsatt som senioringeniør med fokus på ingeniørtjenester opp mot virksomhetsområde Produktsertifisering.
Ved siden av holder hun på med en PhD, hvor hun fordyper seg i analyse og modellering av multimodulære, flytende konstruksjoner, og hun vil derfor ha en 80%-stilling hos Aquastructures inntil videre.
Aas-Hansen vil være å finne på selskapets kontor i Trondheim. Av praktisk erfaring har hun planlegging, teknisk saksbehandling og koordinering på tvers av alle disipliner innenfor skipsbygging hos Vard Brattvåg, og har ellers gjennomført modellforsøk av sjøbaserte solcelleanlegg gjennom studiene.
– I Trine får vår ingeniørstab tilført verdifull seniorkompetanse, og vi ser gode muligheter for at hun også vil kunne bidra til å skrive ‘papers’ i selskapet, noe Aquastructures gjør med jevne mellomrom, fortsetter Opheim.
– Gir flere muligheter
Tofte Johansen er tilsatt på virksomhetsområde Inspeksjon hos Aquastructures. Han kommer fra Akvaparter, hvor han har fungert som produksjonsleder.
Han har lang erfaring innen akvakulturindustrien, med god kjennskap til NS9415 og NYTEK, noe som vil være direkte til praktisk nytte i funksjonen som teknisk inspektør hos Aquastructures. Tofte Johansen vil være lokalisert ved selskapets Bodø-kontor.
– Jon Erik vil betjene regionen Nordland og nordover i samarbeid med Alta-kontoret vårt, som vi ellers også bemanner opp med en nyutdannet Bachelor fra UIT den 1. august. Retningen er opp og frem.
– Dette gir oss flere muligheter i vekstfasen vi er inne i, ettersom nyansatte bringer med seg verdifull erfaring og kompetanse inn i selskapet, samtidig som vi tror at mennesker presterer best når de får arbeide med det de er mest interessert i, avslutter Opheim.
